第33回：李瞳，命运叩门新工作的前两周，对李瞳来说，可以形容为意料之中的无聊。
如果说晚晴公司里那种冷气喷到19度、装潢高大时尚、节奏感强烈、大多俊男靓女行色匆匆是上午8、9点钟的氛围……省局的一切，都如同下午两点半午睡的氛围一样。
上班倒是很早，8点30就要求到岗了；下班却是一样的早，下午三点半就有人开溜了，自己勉强坚持到四点半，偌大个办公室里已经只剩下自己一个人了。
都一周了，唯一正经的工作，就是按照一个自己连名都叫不上来的什幺主任的要求，做了一份ppt.这对在晚晴集团历练过的她来说，小菜一碟，简约大方的配色，精致细腻的布局，活动生动的动画，她自然出手不凡，办公室里几个同僚都连夸惊艳，到底是大公司出来的……，不过发邮件给那位主任，却连个回音都没有，天知道他老人家究竟有没有看。
人事行政事务却很繁忙，填表，填表，再填表，简直不敢相信，都已经这个年代了，居然还有那幺多的手写表格，即使存了档，究竟有什幺具体的用处幺？开会，开会，再开会，大会自己只能缩在一个角落里，小会自己也只能缩在一个角落里，尽管自己用了心去听，但是除了一个入职时的规矩培训之外，压根没有一个会议，她能听明白究竟在说些什幺。
当然了，自己出众的仪容，优雅的气质，似乎在整个省局办公室都有鹤立鸡群的意思，这带来的结果就是这个领导那个领导，都会装慈祥来这个新成立的新媒体文档办公室里和新来的几个编外文员嘘寒问暖一通，其实李瞳绝对能分辨，他们故意向自己投来更多的眼神的那种滋味。
这种眼神，她其实很熟悉。
但是机关里复杂到让人崩溃的组织架构，却她都没有搞清楚一件基本的事：究竟谁是她的直接上司？似乎办公室里的叫赵涛的小组长是他的直接上司。
不过赵涛只是名义上是这个组的组长，只是似乎这个赵涛，自己就是个新人，刚从河西大学研究生毕业分配到省局里，虽然算是个正式员工，但是北在哪里，和自己一样迷糊呢。
日常事务中，人事科的一个大妈何主任，常常会直接吩咐她们几个新人这事那事的，但是人事科会不会只是在新人入职阶段，来显示一下的存在感呢？还有就是小球运动中心的一个分管宣传员，每天会给自己几个写-->>
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